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RANDSTAD
Offerta di lavoro: ADDETTO/A REPARTO MACELLO E IMBALLAGGIO
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Descrizione annuncio:
Ricerchiamo per importante azienda cliente della zona di Gatteo un addetto/a alla macellazioni carni con utilizzo di coltelli.
responsabilità
La risorsa dovrà lavorare in ambienti con basse temperature e dovrà occuparsi della macellazione delle carni, del confezionamento dei prodotti e spostamento della merce nel magazzino con transpallet elettrico. Il candidato/a ideale é in possesso del patentino per il muletto e possiede la conoscenza base del pc.
competenze
Si offre contratto a tempo determinato con orario di lavoro su turni, 39 ore settimanali, dal lunedì al sabato. I candidati interessati possono inviare la loro candidatura a cesena4@randstad.it. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (art.13, D.Lgs.196/03).
livello di studio
Diploma scuola superiore o Qualifica professionale
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (art.13, D.Lgs.196/03).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Sede di lavoro: Regione Emilia Romagna


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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del regolamento Europeo sulla Privacy (UE 2016/679) al trattamento dei dati personali. - La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679.. - In osservanza del DLGS 216/03 del 2003 e del DLGS 276/03 del 2003 questo annuncio è rivolto ai candidati di tutte le età. Se sono state inserite nell'annuncio indicazioni circa l'età dei candidati, che non siano dettate da cause di forza maggiore, sono da considerare un errore per cui non è necessario tenerne conto. In questa eventualità è sufficiente segnalare la cosa al sito per ottenere una pronta correzione.